отчеты по практике, Экономика

Объем работы: 39 стр.

Год сдачи: 2013

Стоимость: 1200 руб.

Просмотров: 219

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Заключение
Заказать работу
Введение…………………………………………………………………………...3
1. Теоретические основы развития муниципального управления…………….4
1.1. Основные теории муниципального управления и самоуправления………4
1.2 Местное самоуправление РФ: понятие, принципы, функции……………6
2 Система органов местного самоуправления г.Москвы…………………….10
3. Характеристика РУСЗН Кунцево г. Москва……………………………….14
3.1. Общая характеристика организации……………………………………….14
3.2. Управление персоналом в РУСЗН Кунцево г. Москва………………..22
Заключение……………………………………………………………………….37
Список использованной литературы…………………………………………...39
В соответствии с «Положением о производственной практике студентов высших- учебных заведений» и учебным планом я проходила практику в РУСЗН Кунцево г. Москва.
Цель практики состояла изучении планирования, организации и реализации менеджмента в государственных и муниципальных организациях и унитарных предприятиях.
Задачами практики являются:
- закрепление и углубление теоретических знаний, путем изучения опыта работы руководителей разного уровня;
- овладение производственными навыками и передовыми методами работы менеджера;
- приобретение навыков организационной работы в коллективе;
- сбор и переработка практического материала для написании курсовых работ, проведения деловых игр и написания дипломной работы на основные теоретических знаний и проведение исследовательской и аналитической работы.


Основы организации местного самоуправления в Москве определенны федеральным законодательством, Уставом города Москвы и получили дальнейшее развитие в целом ряде законов города Москвы.
Особенностью современной организации местного самоуправления в городе Москве является то, что в соответствии со статьей 79 Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» оно осуществляется органами местного самоуправления на внутригородских территориях. Перечень вопросов местного значения, источники доходов местных бюджетов внутригородских муниципальных образований столицы определяются законами города Москвы исходя из необходимости сохранения единства городского хозяйства, а состав муниципального имущества внутригородских муниципальных образований – в соответствии с перечнем вопросов местного значения, установленных для этих муниципальных образований законами города Москвы.
К числу основных выводов и рекомендаций, которые могут быть сделаны в отношении управления персоналом РУСЗН Кунцево г. Москва
По системе отбора:
Проанализировать существующие и разработать дополнительные источники пополнения кадров;
Закрепить трехзвенную структуру собеседований с кандидатами на службу:
предварительная отборочная беседа, проводимая сотрудником отдела кадров,
беседа по найму проводимая начальником отдела на этапе изучения документов представленных кандидатом на службу,
заключительное собеседование, с целью выяснения, не изменилось ли отношение кандидата к службе за период трудоустройства, а также, при наличии нескольких претендентов на одну должность, с целью окончательного выбора одного из них.
По системе адаптации кадров:
Ввести дифференцированную продолжительность испытательного срока в зависимости от результатов его прохождения, что будет способствовать более добросовестному исполнению служебных обязанностей стажеров в этот период.
По системе профессиональной подготовки:
Осуществить комплекс мер по коренному улучшению...

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Эту работу можно получить в офисе или после поступления денег на счет в течении 30 минут (проверка денег с 12.00 до 18.00 по мск).
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:


Код с картинки:*CAPTCHA Image

С условиями прибретения работы согласен.